O fabrikada mühendisler maaş artışını yetersiz buldu

Maaş artışının yeterli olmadığını ifade eden Ford Otosan mühendisleri, "Duyduğumuz ücret artışı, %37-42 arasında kalarak verdiğimiz emeğin karşılığını yansıtmayacak şekilde belirlenmektedir.” dedi.

Ford Otosan mühendisleri, toplu iş sözleşmesi (TİS) kapsamında olmayan çalışanların maaş artış oranlarının yetersiz olduğunu dikkat çeken bir mektup kaleme aldı. "Bu artış oranlarına itirazımız var" denilen açıklamada, şu çağrıya yer verildi: "Bugünlerde bize tebliğ edileceğini duyduğumuz ücret artışı miktarı, performans notlarına bağlı olarak değişmekle birlikte %37-42 arasında kalarak verdiğimiz emeğin karşılığını yansıtmayacak şekilde belirlenmektedir. Oranları tebliğ edecek olan ilk ve orta kademe yöneticilik görevindeki işçi arkadaşlarımızı bu oranların tebliğini yapmamaya, tebliğ edilse bile çalışan arkadaşlarımızı bu tebliği onaylamamaya çağırıyoruz."

5000 OFİS ÇALIŞANI

Mühendislerin, zam oranıyla ilgili kaleme aldığı mektupta şunlar kaydedildi:

"Yaklaşık 5000 ofis çalışanının olduğu Ford Otosan şirketinde çalışan mühendisleriz. Meramımızı anlatabilmek için öncelikle alışıldık olanı özetlememiz gerekiyor.

Yaklaşık 2300 mühendisin ve toplamda 20.000’e yakın işçinin çalıştığı şirketimizde iki ayrı maaş belirleme politikası var. İlki işveren sendikası olan Türkiye Metal Sanayicileri Sendikası'nın (MESS) ve metal iş koluna bağlı çalışanların sendikası vasıtasıyla (Türk Metal) elde ettiği Toplu İş Sözleşmesi (TİS) ile uzlaşma sağlanması. İkincisi ise ürün geliştirmeden finansa, satıştan üretimin her kademesine kadar tüm departmanlarda yer alan mühendis ve beyaz yaka çalışanların ücretlerinin Koç Holding ve Ford Otosan genel müdürlüğü tarafından bildirilmesi. Ne yazık ki, sendika ve işveren çok uzun süre önce anlaşarak ofis çalışanlarını TİS kapsamından muaf tutarak, ofis çalışanlarının, mühendislerin elindeki tek resmi anlaşma aracını da elinden almıştı.

Bildiğiniz gibi geçtiğimiz haftalarda Toplu İş Sözleşmesi kapsamında MESS %35’lik bir zam önermiş ve işçilerin direnmesiyle ve grev kartını elinde tutmasıyla birlikte 6 aylık % 105.1, yıllık %157lik ücret artışını kabul etmek zorunda kalmıştı. Her ne kadar işçilerin talebi daha yüksek olsa da anlaşmaya varıldı ve Ford Otosan’da da dahil olmak üzere TİS’e dahil olan metal iş kolunun sendikalı işçileri 1 mart 2024 itibariyle hak ettikleri ücreti, 36037 TL ve 51578 TL arasında alacaklar. Mücadelelerini selamlıyoruz!

TİS’E DAHİL OLMAYAN İŞÇİLER

Peki TİS’e dahil olmayan işçiler, yani, mühendisler, ofis çalışanları ne olacak?

Türkiye’nin içinde bulunduğu ekonomik durum ve maaşlar nedeniyle memnuniyetsizliği günden güne artan bizlere haziran ayında ara ücret düzenlemesi olarak %35 artış verilmişti. Türkiye’deki her işçi gibi, özellikle mesleğe yeni başlamış (0-5 yıllık) mühendisler artan enflasyon, tırmanan kira ve yaşam giderleri nedeniyle gün geçtikçe daha zor koşullar altında yaşamını sürdürmeye çalışıyordu.

Bugünlerde bize tebliğ edileceğini duyduğumuz ücret artışı miktarı, performans notlarına bağlı olarak değişmekle birlikte %37-42 arasında kalarak verdiğimiz emeğin karşılığını yansıtmayacak şekilde, aylık ortalama maaşlarımızı yaklaşık 38.000- 50.000 TL arasında belirlemektedir.

2023 Aralık ayında 4 kişilik bir ailenin ortalama yoksulluk sınırı 47 bin TL olarak açıklanmışken, bu rakamlarla 2024'te yaşamanın ne kadar imkansız hale geldiği aşikar. Ayrıca son 7 yılda Türkiye ihracat şampiyonu olan bir şirkette çalışan "nadide, seçilmiş" mühendisler olarak; çalıştığımız şirketi son 3 yıldır Ford Romanya fabrikasında bilfiil başarıyla temsil eden ve Ford'un Avrupa ve Amerika fabrikalarındaki projelerde yıllardır söz sahibi olan bizlerin hakettiğinin bu olmadığı ortada.

Bu sebeplerle bu artış oranlarına itirazımız var! Oranları tebliğ edecek olan ilk ve orta kademe yöneticilik görevindeki işçi arkadaşlarımızı bu oranların tebliğini yapmamaya, tebliğ edilse bile çalışan arkadaşlarımızı bu tebliği onaylamamaya çağırıyoruz.

MÜCADELE ÇAĞRISI YAPILDI

Yıllardır süregelen şekilde sürecin en önemli paydaşı olan bizleri karar sürecine katmadan, şeffaf olmayan yollarla, karlılık odaklı yapılan düzenlemeleri kabul etmiyoruz. Biz finansal tablolardaki sayılar değil, Ford Otosan’ı sırtında taşıyan mühendisleriz.

Öncelikli olarak "hep beraber" hareket edebilmek için bulunduğumuz her ortamda bu konuyu konuşmalıyız, emeğimizin karşılığını almak için işverenimizle pazarlık yapma hakkımızı nasıl kullanacağımızı tartışmalıyız. Biz 'işveren vekili' değil, düpedüz işçiyiz. Bu sebeple çıkarlarımızın işveren çıkarlarıyla çatışır hale geldiği koşullarda, haklarımızı savunabilmek için aynı saha çalışanı 'sınıf arkadaşlarımızın' yaptığı gibi ortak hareket etmeye, bir arada mücadeleye çağırıyoruz."

Kaynak: cumhuriyet

26 Oca 2024 - 10:51 Kocaeli/ İzmit- Gündem --- Okunma

Son bir ayda ozgurkocaeli.com.tr sitesinde 9.220.517 gösterim gerçekleşti.


göndermek için kutuyu işaretleyin

Yorum yazarak Özgür Kocaeli Gazetesi Topluluk Kuralları’nı kabul etmiş bulunuyor ve yorumunuzla ilgili doğrudan veya dolaylı tüm sorumluluğu tek başınıza üstleniyorsunuz. Yazılan yorumlardan Özgür Kocaeli Gazetesi hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.

Haber ajansları tarafından servis edilen tüm haberler Özgür Kocaeli Gazetesi editörlerinin hiçbir editöryel müdahalesi olmadan, ajans kanallarından geldiği şekliyle yayınlanmaktadır. Sitemize ajanslar üzerinden aktarılan haberlerin hukuki muhatabı Özgür Kocaeli Gazetesi değil haberi geçen ajanstır.

16

ADEM X -

"FRAVUN-NEMRUT Dönemin,güç,sermaye,mülk hırsızları,sömürü,soygun örnekleri"

DEMOKRASİ =Kapitalizmin,Sosyalizmin tarif ettiği başka bir fravunist sistem.

ÖZGÜRLÜK =Fravunizmin tarif ettiği yaşamı,sevimli görerek yaşamak

İNSAN HAKKI =Nemrut un önce çaldığı,sonra dağıttığı miktarı insan hakkı sayan

beslemelelerin

ededbiyatı.

ÇAĞDAŞLIK =Kendisine yapıştırılan etiketi sahici,gerçek bir değer sanarak

Sermayeye,Sermaye olma seneryosunda, Kölelik sisteminden pay kapma

hayali ile sadece yürüyen ceset olmak..

YIKALIM diyoruz YIKMAYA adam yok."ABD katil ve haydut dur"

Yanıtla . 0Beğen . 0Beğenme 27 Ocak 09:29
15

Jeol.müh. Behzat Gönül - KOÇ Holding onursal başkanı Syn. Rahmi KOÇ bey tv yayınında "bir işte başarı için, ya o işi dünyada bir tek sen yapacaksın, veya en iyi sen yapacaksın, ..." diye sunucuya cevap verdi.

Yanıtla . 2Beğen . 0Beğenme 27 Ocak 09:15
13

ISF - Gidin siz de sendikaya üye olun.40% zam mühendise çok bile. Her sene binlerce mühendisin yüzlerce universiteden pompalandıgı bir ülkede, bosuna uğrasmasınlar.basıp gitsinler yurt dışına..zaman kaybetmesinler..gecen her saniye o fabrikalarda geleceğinizden calınıyor..gidin basın farklı ülkelerde insan değeri görün.

Yanıtla . 2Beğen . 8Beğenme 26 Ocak 22:59
11

Cano - Helal olsun!!! Birlik olmak her zaman kazandırır.Cesaretinizi alkışlıyorum.Hak talebinizde yerden göğe haklısınız.Artık Harran’lıların da yüzü gülsün?

Yanıtla . 13Beğen . 0Beğenme 26 Ocak 20:44
09

Gerçek Vatansever - İşçiye üç kuruş zam yapılınca bir taraflarınız oynamaya başlamış. İşçiye aslan kesilen, hor gören, aşağılayan, kendini bir halt zanneden "işveren temsilcileri" şimdi ne oldu? 5000 tane mühendis fazla zaten. O fabrikaya 1000 mühendis yeter. Kapıda bekleyen çok(sizlerin işçi kardeşlerimize söylediğiniz gibi)

Not: Memurum ama işçi düşmanı değilim.

Yanıtla . 8Beğen . 8Beğenme 26 Ocak 19:41
06

Çekirge - Hayret koç akıllandımı önceden çalışana vermezdi şimdi çalıştırana dünya tersine dönmüş...

Yanıtla . 14Beğen . 4Beğenme 26 Ocak 12:32
05

Mert - Ülke öyle bir hale geldi ki işçi işe mühendis ücreti birbirine yaklaştı.beyaz yaka maaşları içler acısı.

Yanıtla . 22Beğen . 8Beğenme 26 Ocak 12:17
12

Derince Esentepeli - @Mert 05 nolu yoruma cevabı: senin gibi bir mikrop olana kadar bütün dünya gelsede sorun olmaz sorun sensin

Yanıtla . 2Beğen . 3Beğenme 26 Ocak 21:10
07

Derinceli - @Mert 05 nolu yoruma cevabı: Yaklasmadi isciler mavi yaka beyaz yakadan fazla aliyor. 200 den fazla universite acip egitimi bilimi degersizlestirdiler. Ulkeye multeci yabanci arap afgan suriyeli zenci bilmemne doldurdular sonuc bu hersey ve planli

Yanıtla . 15Beğen . 2Beğenme 26 Ocak 19:00
03

Çalar Saat - Bu yorum hic yabanciya ait degil birde kac yillik beyaz yaka muh nekadar maas,prim,yan haklardan yararlaniyor iscinin aldigi ucret ve kendi aldiklari ucretin yil bazli ve ucret bazli mukayesesini yapsinlar Ford referans gosterip kacan iscinin yaptiklarini kendi ustune alan beyaz yakalilar ford sizi zorla tutmuyor.Piyasayida arastirin

Yanıtla . 5Beğen . 15Beğenme 26 Ocak 12:09
08

Zafer - @Çalar Saat 03 nolu yoruma cevabı: İşçiyi de tutmuuor ,o işçinin ne vasfi var da mühendisi ile yskin.maas akacak ,o mühendisi kac bim Euro luk yatırım lara imza atıyor ne sorumluluk aliyor arac uzerinde fsrkinda misin

Yanıtla . 4Beğen . 4Beğenme 26 Ocak 19:02
02

Kullar Ali - % 60-70 olmasını muhtemel görüyorum..Çünkü işçiye verdiği zam önerilerinde var..KOÇ grubu vefalıdır.

Yanıtla . 3Beğen . 17Beğenme 26 Ocak 11:17
01

Ford - Fabrika yi calistiran mühendis az maaş alanda mühendis

Yanıtla . 14Beğen . 19Beğenme 26 Ocak 11:09
14

Hakan Karahan - @Ford 01 nolu yoruma cevabı: Zaten mühendis olmadan işçi kendisi planlıyor fabrikada işlerin nasıl yürüdüğünü.tepeden tırnağa cehaletttt

Yanıtla . 1Beğen . 0Beğenme 27 Ocak 00:48
04

İşçi - @Ford 01 nolu yoruma cevabı: O zaman işçiler çalışmasın siz kalın fabrikada tüm pis işleri siz yapın dışarıdan yorumlayarak işler yürümüyor fabrikayı Bir tek siz yürütüyormussunuz gibi

Yanıtla . 22Beğen . 12Beğenme 26 Ocak 12:10

PART-TIME BAYAN TEMİZLİK PERSONELI ARANIYOR

İzmit Yenişehir Mahallesinde, Fizik Tedavi Kliniğinimizde 14:00-18:00 saatleri arasında çalışmak  üzere, PART-TIME BAYAN TEMİZLİK PERSONELI alınacak...

PERSONEL ARANIYOR

Körfez‘deki Basınçlı Kap imalatı sektöründe faaliyet gösteren fabrikamızda çalıştırılmak üzere *Askerliğini yapmış, *45 yaşını aşmamış GAZALTI, ELE...

ŞOFÖR ARANIYOR

27’lik ve 45’lik araç kullanabilen, yasal evrakları tam ŞOFÖR ARKADAŞLAR arıyoruz. Tel: 0534 365 33 68

ŞOFÖR ARANIYOR

27’lik ve 45’lik araç kullanabilen, yasal evrakları tam ŞOFÖR ARKADAŞLAR arıyoruz. Tel: 0534 365 33 68

ŞOFÖR ARANIYOR

İşletmemizde yemek dağıtımı yapacak ŞOFÖR aranmaktadır.  KARTEPE YEMEK VE GIDA SAN. TİC. LTD. ŞTİ. Tel: 0 533 681 72 06

SERVİS ŞOFÖRLERİ ARANIYOR

95 Evler-Tütünçiftlik-Derince-İzmit merkez-Bekirpaşa ve Yahyakaptan bölgelerinden genç ve emekli SERVİS ŞOFÖRLERİ aranıyor. Tel: 0262 322 70 57

İDDAA MP SAYISAL BAYİİ ELEMAN ARIYOR

İDDAA MP SAYISAL BAYİİ için, merkez de ikamet eden 30-50 yaş arası sigortalı/emekli Özgeçmiş için [email protected] Tel:0552 590 95 48

KOCAELİ KERESTE PERSONEL ARIYOR

Palet Fabrikasında çalışabilecek VASIFLI VASIFSIZ ELEMANLAR aranıyor. Ayrıca, *80’LİK ŞERİT MAKİNA USTASI, *TOMRUK ARABALI USTASI, *ŞERİT BİLEME US...

ORKA DONATIM ELEMANLAR ARIYOR

Orka Donatım firmasında Tersanede çalışacak *KAYNAKÇI, *MONTAJCI, *YARDIMCI VE VASIFSIZ ELEMAN alınacaktır. Tel: 0536 618 52 10 - 0544 963 75 26...

ŞAFAK GEMİ ELEMAN ARIYOR

ŞAFAK GEMİ DONATIM Şirketimiz bünyesinde, meslek öğrenebilecek kapasitede olan 18-50 yaş arası VASIFSIZ YARDIMCI ELEMAN alınacaktır. Tel: 0262 323...